這個 Study Group 一開始是大家對於一個線上課程「Growth Hacking」有興趣，大家想透過各自看影片後，一個星期再找一次聚在一起的時間來討論影片所教的內容，進行大約 4 ~ 5 週的時間
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[Learning] A GTM Internal Sharing Retrospective
前一陣子有機會可以把自己的 GTM (Google Tag Manager) 知識整理一下，並跟公司的同仁分享，以下是簡單的回顧
會，不代表懂得如何教會別人
[Learning] Year in Review – 2017
Summary
工作：專注 Data Instruments & Analytics & Share
家庭：專注在小孩、老婆和家人身上
自己：有意識的學習，減少不必要的抱怨
謝謝幫助過我的人，還我的老婆、小孩和家人!
[Learning] 104 Design Sprint – Pilot Run
大約在一年多前就知道 Google Design Sprint 這個設計方法論，也買了書來看，看完後覺得好像滿簡單的，但也懷疑這個方法的實用性。不過大約在 3 個月前幸運的參與到 Albert (前 LinkedIn 的 User Experience Designer)回台灣的分享，Design Sprint 這個方法 Albert 他們在美國執行過很多次，也覺得這個方法，有一些機制可以避免其他 Design Workshop 的缺點，產生更有效的結果。
[Notes] 2017 MIX 聚划算產品設計五環設計法 – 2017
重要的不是給出最棒的設計稿，要立足於產品的商業目標上
而是從業務需求的場景出發來找設計方向
進口核心的特點
– 供貨方式
– 發貨方式
[Trip] Agile Taichung Tour – 2017
這不是參加 Agile Tour Taichung 的相關筆記，因為要參加這個活動，回想起來這個約 28 小時從台北和台中來回，參加到了這次 Agile Tour 也跟老婆曹小渝和弟弟來台中”微”旅行了一下，用 Facebook Notes 紀錄一下這次的 Agile Taichung Tour
[Notes] Quotes about Design and Life
人們說什麼、做什麼、以及他們說他們做什麼，這些是完全不同的事 – Margaret Mead (What people say, what people do, and what they say they do are entirely different things.) … More
[Book] 好設計不簡單 (Living with Complexity)
科技是設計思考之本，講求「完整系統」，既是完整難免複雜；人性是設計思考之始，注重「愉稅人性」，既是愉悅應該簡單。創意是設計思考之果，注重「感質創意」，如何把複雜的完整系統，透過設計創意轉換為簡單的愉稅人性，是未來設計思維的趨勢。
[Book] 簡單的法則
簡單的法則在3年多前有看過一次，不過當時剛接觸設計的東西，看得似懂非懂，這陣子索性再去圖書館把書再借回來看一次，看了之後感觸良多，加上之前看 Norman 的「好設計不簡單」，設計的簡單與複雜該如何拿捏真的需要深厚的功力與經驗，當然少不了使用者研究的協助，繼續觀察、繼續體驗吧!
[Design] Persona (人物角色) 的小分享
簡單來說 Persona 就是對目標使用者的簡要描述，內容包括照片、名稱、背景和使用目的等資訊。藉由 Persona 可以讓設計團隊對於產品的設計方向更加明確且有助於團隊溝通，讓團隊成員對目標使用者產生共識。
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